Nedávno sa veľa diskutovalo o meniacej sa úlohe futbalových šéfov.
Sú manažéri alebo hlavní tréneri? Sú to v skutočnosti starnúci muži alebo len trénerské hlavy? Je v tom nejaký rozdiel? Záleží na niečom z toho?
To, čo sa definitívne stalo, je konečný, rozhodujúci a dlho nevyhnutný krok smerom k úplnej linkedinizácii akejkoľvek práce na úrovni Premier League.
Nečudujeme sa, že sa to stalo. Sme prekvapení, že to trvalo tak dlho a stalo sa to v čase, keď Brendan Rodgers nie je zárobkovo činný v krajine, aby rozmiestnil svoje mnohé perly inšpiratívnej múdrosti.
Obvinenie viedol na skutočnom LinkedIn Gareth Southgate, muž, ktorý je teraz bohužiaľ úplne stratený v tomto svete. Keď sa pozriem späť, vesta mala byť pravdepodobne skorým vodítkom.
Samozrejme, že je úplne sviňa a možno ho v týchto dňoch nájsť práve tam, ako chrlí managment z manažmentu (hovorí hlavný tréner?) nesmierne depresívneho charakteru, keď sa stále viac a viac nakláňa do svojej mantry „Vodca, manažér, kouč“.
Samozrejme, že ich všetky obmedzí. Samozrejme, že to zhrnul takto:
Možno ste si všimli, že môj aktuálny názov na LinkedIn znie ‚Leader, Manager, Coach‘ – v tomto poradí.
V prvom rade je lídrom, potom manažérom. Tréner pravdepodobne tretí. Nie sme si ani istí, či si uvedomuje, ako blízko napodobňuje jedného z veľkých paródov idiotských šéfov; nie sme si ani istí, či si uvedomuje, že urobil tú najnevtipnejšiu pastišu, akú si možno predstaviť, ako je neslávne známa vlajka Garetha Balea.
Teraz je, žiaľ, len otázkou času, kedy Southgate predá kurz. Všetky znaky sú tam. Kniha. LinkedIn. Je to naozaj hanba.
Predovšetkým preto, že ako všetci vedúci-tréneri, ktorí podľahnú tomuto hroznému trápeniu, má skutočne čo povedať. Len si vyberá cestu podvodníka. Cesta podcastu. Sedel oproti samoľúbo prikyvujúcej ceste Jakea Humphreyho alebo Stevena Bartletta.
Nesprávna cesta.
Na konci bolo úplne jasné, že Southgateov čas ako manažér Anglicka (sic) sa skončil. Ale bolo tam toľko hodnoty, čo robil a stále mohol robiť. Bola by to dvojnásobná tragédia, ak by skutočne stratil futbal v akejkoľvek významnej funkcii. Po prvé, pretože má skutočne čo ponúknuť, a po druhé, pretože ak by mal skutočnú prácu v skutočnom vedení futbalu, nemuseli by sme čítať tento druh hrozných hlúpostí z prvej alebo druhej ruky po tom, čo bulvár vyhľadal stopy. že je to vlastne buď ‚prefíkané vykopávanie‘, alebo príďte a dajte mi prosbu namierenú na Manchester United.
V skutočnosti, to je ďalší bod: ak by Southgate mal skutočnú prácu, možno by sme sa nemuseli neustále zaoberať novinárskymi balíkmi, ktoré sa zúfalo snažia dostať St Garetha na Old Trafford z nejakého dôvodu.
No kým Southgate len komentuje stav vedenia Premier League, v rámci divízie žijeme v zlatom veku guffu. Rodgers musí byť zúrivý, aby o niečo prišiel. Prosím, niekto, ktokoľvek, dajte mu inú prácu v Barclays. Toto je jeho čas zažiariť.
Možno nemáme Brentana Rodgersa, ale máme Davida Brentforda. Vykročte vpred Thomas Frank, ktorého zúfalé rozuzlenie v Tottenhame ho teraz nasmeruje do čakacej náruče „inšpiratívneho“ slapu na LinkedIn.
Máme súcit, pretože manažovanie Spurs vyzerá dosť na to, aby to poslalo kohokoľvek do zákruty, ale no tak. K mužovi, ktorý odpovie na porážku proti Bournemouthu týmto výrokom, môže byť len toľko sympatií.
„V búrke niektorí stavajú ploty a schovávajú sa za nimi, iní stavajú veterné mlyny a sú silnejší a získavajú viac energie a učia sa z toho.“
Môžeme len predpokladať, že Frank sa v tomto scenári považuje za staviteľa veterných mlynov. Čo je pre človeka, ktorý má každú hru viditeľne menej energie, ohromujúci klam a ktorého primárnym problémom je teraz nápadné nepoučenie sa z čoraz častejších neúspechov a búrok.
Mimochodom, prvá lekcia, ktorú sa tu treba naučiť, je, že pokúšať sa postaviť čokoľvek v búrke je naozaj kurevsky hlúpy nápad. Dokonca aj keď to vezmeme za svojich absurdných podmienok, nefunguje to. Postavte veterné mlyny pred búrkou, ak niečo.
A musí to byť iný Frank, ktorý neustále stavia ploty s nápismi „zranenia“ a „január je ťažký“ a „v minulej sezóne sme skončili na 17. mieste“ a „videl som skutočne povzbudivé znamenia“.
Zaujímalo by nás, či existuje niečo hlbšie ako len obľúbená téma v frekvencii, s akou počasie zrejme v týchto dňoch dominuje Frankovým úvahám. Niečo o nejasnej a mocnej sile, ktorá je úplne mimo vašej kontroly.
Toto je muž, ktorý práve tento týždeň vystúpil do najoblačného počasia, aké si možno predstaviť, a snažil sa presvedčiť seba aj pozorujúcich novinárov, že v skutočnosti svieti slnko a že sa hrá futbal, keď ani jedna z týchto vecí nie je pravda.
Ale pozrite sa tu na nás. Ponárame sa do teórií o hladení brady na LinkedIn, však? Ty prefíkaný pes, dostal si nás do monológu.
Pozrime sa na chvíľu za Franka. Jeho aktualizácie počasia nás aj tak deprimujú. Je tu samozrejme Eddie Howe, kde nejde ani tak o to, čo hovorí, ako o to, ako to hovorí bezduchým, bezduchým spôsobom, ktorý tak silne evokuje ducha vesmíru LinkedIn podcastov.
Mikel Arteta aspoň kráča po prechádzke. Zatiaľ čo väčšina falošne inšpiratívneho a vždy mimoriadne pohodlného vychvaľovania sa na LinkedIn, ktoré sa vydáva za chvastanie šéfov o tom, ako zo svojho tímu vyťažia to najlepšie tým, že budú robiť veci, ktoré náš úplne šialený neprejde testom čuchania, Arteta to robí.
Iste, viete si predstaviť, že každý tulák na LinkedIn odtiaľto až po kalifornské pobrežie hovorí, že si úmyselne najal vreckárov, aby súrali so svojimi zamestnancami, ale Arteta kráča pešo.
Naozaj by to malo byť horšie, nie? S nevôľou však zastávame názor, že Artetova skutočne desivá úprimnosť je prinajmenšom akosi takmer obdivuhodná a rozhodne menej opovrhnutiahodná ako všeobecná neúprimnosť.
Čo nás privádza k nový uchádzač do bullsh*t davu. Liam Rosenior je tu päť minút a už hrá o miesto Rodgersa ako najspokojnejšieho rečníka o sebachváliacich chrapúňoch, akých kedy Barclays videl.
Všetci sme už videli tú vec so starnúcimi mužmi. A ak ste si nepozreli samotný klip, vyzývame vás, aby ste tak urobili. Všimnite si absolútnu serióznosť dodávky. Nie je tu žiadna hravosť, náznak úsmevu, ktorý sa mu vkráda po tvári, nie pobavenia, ale sebauspokojenia nad jeho neuveriteľnou hĺbkou.
Je taký odvážny, že neudrží žiadne nákladné vozidlo s konvenčným alebo akceptovaným chápaním čohokoľvek. Neberie ohľad na všetky predtým chápané koncepty fungovania etymológie alebo slovnej hry, ako aj predstieranie, že „starnúci muži“ je fráza dlhotrvajúcej akceptácie a používania.
Sme len starnúci muži. Len nevinní muži.
Dôležité je však to, pre koho je to všetko. Čo nás privádza späť k Southgate a jeho skutočným úvahám na LinkedIn.
Hovoril o odchode troch vysokopostavených manažérov z významných klubov v posledných týždňoch a o tom, prečo sa ich vláda zrútila: rozchody s vedením klubov (Ruben Amorim v Man United), zamestnancami (Enzo Maresca v Chelsea) a hráčmi (Xabi Alonso v Reale Madrid).
Dve obete Premier League na tomto zozname sú tu obzvlášť poučné. Obaja títo manažéri mali nejaké sporné výsledky, ale ani jeden kvôli nim neprišiel o prácu. Stratili ich, pretože buď neboli schopní alebo neboli ochotní hrať potrebnú firemnú hru, ktorá sa na tejto úrovni stále viac vyžaduje.
Zatiaľ nevieme, aké vlohy či obmedzenia má Rosenior ako vek mužov. Je zrejmé, že je príliš skoro na to hovoriť. Ale s istotou vieme, že má väčšiu šancu ako Pochettino alebo Maresca stať sa prvým manažérom po dlhom čase, ktorý bude v Chelsea dostatočne dlho na to, aby poskytol presvedčivú odpoveď v oboch smeroch.
Pretože presne vie, ako hrať hru, na ktorej skutočne záleží.
